Competências comportamentais mais exigidas no mercado de trabalho

• Criatividade- capacidade de pensar, inovar e trazer novas idéias;
• Autoconhecimento- analisar a si mesmo, seus pontos fortes e suas fragilidades;
• Comunicação- saber se expressar e encontrar a melhor maneira de se comunicar com os seus colegas e com a equipe (a empatia é uma dica importante, se colocar no lugar daquele que escuta);
• Desenvolvimento constante – desenvolver seus pontos fracos, todos temos, precisamos aprender a identifica-los e pensar maneiras para desenvolvermos melhor, buscar conhecimento e estudar;
• Inteligência Emocional – Somos diferentes uns dos outros e isso nos torna especial porque cada um de nós tem algo dentro de si muito singular. Nem sempre conseguimos ver o quanto somos capazes. De valor a si mesmo, aprenda com os erros, mostre o que você tem de melhor!